Zähe Vorträge, angestaubte Methoden, langweilige Spielchen – darauf haben Trainingssteilnehmer keine Lust. Und wir auch nicht! Deshalb lautet unser oberstes Ziel: Begeisterung! Denn wer begeistert ist, ist aufmerksam, engagiert, enthusiastisch – und wird das Wissen aus dem Training nachhaltig verankern und anwenden.

Doch wie stellen wir das mit der Begeisterung an? Wir vermitteln Wissen kurzweilig, weil unsere Trainer aus der Praxis kommen: Unser Input passt genau zu der Realität, die unsere Teilnehmer erleben, und wir sprechen die Sprache der Zielgruppe. Diese Praxisnähe kombinieren wir mit aktiver Beteiligung der Teilnehmer, wie etwa mit unserem Live-Gaming-Tool KnowYa! oder mit kompetitiven Challenges in mitreißenden Trainingsevents.

 

Deswegen kombinieren wir alle Präsenzmaßnahmen mit digitalen Aktivitäten und betten diese in eine nachhaltige Blended Learning Strategie ein. Dabei wechseln wir an den richtigen Stellen die Methoden, interagieren mit den Lernenden, geben Freiraum zur Eigeninitiative und motivieren und überraschen durch neue Technologien.

Mit uns werden Vertriebstrainings zum Erlebnis. Mit Perspektivwechseln, Rollenspielen, Videofeedbacks, in Off-Locations und in allen Realitäten: live – digital – virtuell. Fragen Sie nach unseren Referenzen.

Wir nehmen Produkttrainings den Schrecken! Bei uns lernen die Probanden nur das, was sie wirklich im Arbeitsalltag benötigen. In kleinen Gruppen, durch kollaboratives Lernen, nah am realen Geschehen. Lassen Sie sich ein Angebot für Ihr Training machen.

Schon mal was von Guerilla Learning gehört? Seien Sie neugierig und lassen Sie sich überraschen!